Approfitta della promozione EARLY BIRD: fino al 20/12/24 il costo di iscrizione è di 640,00€ al posto che 850,00€.
L’Executive Program in Diritto del Lavoro è la prosecuzione del “Corso di perfezionamento in diritto del lavoro” che da quasi 20 anni rappresenta una piattaforma per l’aggiornamento e l’approfondimento specialistico dei profili più problematici della disciplina lavoristica, sia del settore privato che pubblico-privatizzato, riservando particolare attenzione ai profili applicativi ed all’evoluzione normativa e giurisprudenziale degli istituti.
Il corso è acquistabile per intero (36 ore) o suddiviso in singoli moduli.
L’Executive Program si occupa di analizzare ed approfondire le principali questioni che emergono nella gestione dei rapporti di lavoro e delle relazioni industriali.
- Modulo 1: Il regime sanzionatorio del licenziamento illegittimo dopo le sentenze della Consulta. Contenuti: Il licenziamento per giustificato motivo oggettivo; Il licenziamento per motivi disciplinari; Il licenziamento collettivo.
- Modulo 2: AI Act, nuove tecnologie e lavoro: profili di tutela. Contenuti: Intelligenza artificiale e rischi di discriminazione in fase di accesso al lavoro e di svolgimento del rapporto; Intelligenza artificiale, lavoro e obbligazione di sicurezza.
- Modulo 3: Questioni giuslavoristiche di attualità- Contenuti: Contratto a termine e somministrazione di lavoro; L’equo compenso del lavoro autonomo; La tutela della sicurezza negli appalti alla luce delle novità del 2024; La tutela della disabilità e i ragionevoli accomodamenti; Il patto di non concorrenza; Le discriminazioni in ragione dell’età; Il rapporto di lavoro dei dirigenti pubblici: profili critici.
Ai fini del conseguimento dell’attestato di presenza si richiede una partecipazione ad almeno il 70% delle lezioni.
La faculty dell’Executive Program è composta da docenti dell’Università degli Studi di Padova e da docenti esterni selezionati tra Professori di altri Atenei, Magistrati, Professionisti e Funzionari pubblici di chiara fama e altamente specializzati nella materia lavoristica.
In particolare, i Docenti che terranno le lezioni nell’ambito del Corso DLAV 2024/25 saranno:
- Prof. Avv. Arturo Maresca Professore Emerito di Diritto del lavoro – Università “La Sapienza” di Roma
- Prof. Avv. Carlo Cester Professore Emerito di Diritto del lavoro – Università degli studi di Padova
- Prof.ssa Barbara de Mozzi (Professoressa Ordinaria di Diritto del lavoro – Università degli studi di Padova),
- Prof.ssa Adriana Topo (Professoressa Ordinaria in Diritto del lavoro – Università degli studi di Padova),
- Prof.ssa Silvia Bertocco (Professoressa Associata in Diritto del lavoro – Università degli studi di Padova),
- Prof.ssa Silvia Ciucciovino (Professoressa Ordinaria in Diritto del lavoro – Università degli studi Roma Tre),
- Prof. Simone Caponetti (Ricercatore in Diritto del lavoro – Università degli studi di Padova),
- Prof. Paolo Pascucci (Professore Ordinario in Diritto del lavoro – Università degli studi di Urbino),
- Prof. Davide Tardivo (Ricercatore in Diritto del lavoro – Università degli studi di Padova),
- Prof. Avv. Giuseppe Sigillò Massara (Professore Associato di Diritto del lavoro e della previdenza sociale – Università degli Studi Link Campus University di Roma),
- Prof.ssa Elena Pasqualetto (Professoressa Associata in Diritto del lavoro – Università degli studi di Padova),
- Prof.ssa Giuseppina Pensabene Lionti (Ricercatrice in Diritto del lavoro – Università degli studi di Padova).
L’Executive Program si rivolge tanto ai professionisti operanti nel settore della consulenza (avvocati, commercialisti, consulenti del lavoro), quanto ai legali interni, ai responsabili delle relazioni sindacali e della gestione del personale, nonché ai dipendenti privati e pubblici che si confrontano con tematiche relative alla gestione dei rapporti di lavoro.
Contribuisce ad incrementare la formazione avvocati che operano in ambito giuslavoristico, ma anche consulenti del lavoro e figure professionali come funzionari delle P.A. addetti alla gestione del personale, HR del settore privato, legali interni ad aziende pubbliche e private.
L’Executive Program può anche rappresentare un valido supporto in vista della preparazione a concorsi pubblici.
L’iscrizione al corso è obbligatoria per poter accedere alle lezioni.
È necessario compilare il modulo raggiungibile tramite il tasto “Iscriviti” presente nella pagina del corso, inserendo i propri dati personali. Una volta inviato il modulo, le informazioni verranno visionate ed elaborate e verrà inviata una mail di “conferma iscrizione” contenente le informazioni per procedere con il pagamento – tramite bonifico bancario – e finalizzare l’iscrizione.
EARLY BIRD fino al 20/12/24 incluso: 640,00 €
Costo intero corso (dopo il 20/12/2024): 850,00 € (IVA inclusa)
Costo Modulo 1 (IL REGIME SANZIONATORIO DEL LICENZIAMENTO ILLEGITTIMO DOPO LE SENTENZE DELLA CONSULTA): 300,00 € (IVA inclusa)
Costo Modulo 2 (INTELLIGENZA ARTIFICIALE ACT, NUOVE TECNOLOGIE E LAVORO: PROFILI DI TUTELA): 150,00 € (IVA inclusa)
Costo Modulo 3 (QUESTIONI GIUSLAVORISTICHE DI ATTUALITÀ): 450,00 € (IVA inclusa)
Per l’acquisto dell’intero corso è possibile provvedere al pagamento in un’unica soluzione o in due tranches (sono esclusi da tale modalità gli acquisti di singoli moduli) secondo le indicazioni che saranno fornite da UniSMART (in entrambi i casi il pagamento dell’intero o della prima rata dovrà essere effettuato entro 7 giorni dalla mail di conferma iscrizione).
Le iscrizioni chiudono il venerdì 20 gennaio 2025 alle 15:00.
Si articola in 12 lezioni (da 3 ore ciascuna) organizzate in 3 moduli. Ciascun modulo è dedicato all’approfondimento specifico di un tema di notevole attualità, con il coinvolgimento di relatori accademici e pratici di primario rilievo nel panorama nazionale. Le lezioni cominceranno nel mese di gennaio 2025 e si concluderanno nel mese di aprile 2025.
Le lezioni ordinarie dell’Executive Program si svolgeranno in modalità online (su piattaforma zoom) ed ai Corsisti è garantita anche la possibilità di accedere alle registrazioni delle stesse anche in un momento successivo.
È qui possibile scaricare il calendario delle lezioni del corso.
Informazioni
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FAQ
No, non è previsto lo svolgimento di uno stage o di un tirocinio.
Al fine di rispettare l’obbligo di frequenza pari al 70% del monte ore complessivo del Corso.
