Valore PA INPS 2024
Nell’ambito delle prestazioni sociali previste da INPS per la formazione dei pubblici dipendenti, si inserisce il Programma INPS Valore P.A.
I corsi, finanziati da INPS attraverso la totale copertura del costo di partecipazione, sono rivolti ai dipendenti pubblici che hanno necessità di formazione su materie utili sia per lo sviluppo dell’Amministrazione che per l’approfondimento di conoscenze su specifiche tematiche.
Per tutte le informazioni sul progetto, sui nuovi corsi proposti e sulle modalità di adesione si rimanda al sito dell’INPS, sezione avvisi.
Presentazione
Il metodo di scrittura dell’atto amministrativo. Princìpi di metodo e consigli pratici
In questi ultimi anni, a fronte di una indefessa e confusa produzione normativa nonché di un notevole aumento delle impugnazioni degli atti amministrativi in sede giurisdizionale, nell’attività della P.A. a qualunque livello si è avvertita la necessità di individuare un metodo pratico e razionalmente controllabile che consenta la corretta stesura degli atti che sono il prodotto della discrezionalità amministrativa, con particolare riferimento alla redazione della motivazione.
Obiettivi del corso
Il corso è destinato a stabilire un’essenziale connessione tra la preparazione professionale del funzionario pubblico e l’esigenza pratica del medesimo di confrontarsi quotidianamente con il procedimento logico e giuridico di formazione dell’attività provvedimentale. In tale ottica, sarà privilegiata la fenomenologia casistica e il concreto evolversi del linguaggio e dello stile, con esemplificazioni pratiche ed esercitazioni simulate.
Programma
Il corso è strutturato in 5 moduli da 8 ore ciascuno
- Procedimento amministrativo e metodologia di redazione di provvedimenti a prova di contenzioso (8 ore);
- Problemi e casi pratici in materia di accesso agli atti amministrativi (8 ore);
- La scrittura degli atti nel piano delle performance dei dipendenti pubblici (8 ore);
- Annullamento degli atti amministrativi e responsabilità contabile nella P.A. (8 ore);
- Stesura della motivazione del provvedimento amministrativo (8 ore);
Destinatari
Il corso di aggiornamento formativo è rivolto a tutti i dipendenti della pubblica amministrazione ed è finalizzato ad approfondire in modo casistico e interdisciplinare il metodo di scrittura anche giuridica del provvedimento amministrativo.
Organizzazione del corso
- Durata Totale: 40 ore
- Sede: Online
- Modalità didattica: a distanza su piattaforma Zoom
- Calendario: Marzo / luglio 2024. Il calendario sarà comunicato via mail ai diretti interessati.
- Faculty:
- prof. avv. Paolo Moro, professore ordinario di Filosofia del Diritto e Informatica Giuridica (coordinatore del corso) nell’Università degli Studi di Padova
- prof. avv. Alessandro Calegari, professore associato di Diritto amministrativo nell’Università degli Studi di Padova
dott. Andrea De Col, magistrato del TAR di Reggio Calabria
DLAV
Presentazione
L’Executive Program in Diritto del Lavoro è la prosecuzione del “Corso di perfezionamento in diritto del lavoro” che da oltre 15 anni rappresenta un valido strumento per l’aggiornamento e l’approfondimento specialistico dei profili più problematici della disciplina lavoristica, sia del settore privato che pubblico-privatizzato, riservando particolare attenzione ai profili applicativi ed all’evoluzione normativa e giurisprudenziale degli istituti.
Il corso è acquistabile per intero (57 ore) o suddiviso in singoli moduli.
L’Executive Program si occupa di analizzare ed approfondire le principali questioni che emergono nella gestione dei rapporti di lavoro e delle relazioni industriali.
Si articola in 19 lezioni (da 3 ore ciascuna) organizzate in 5 moduli. Ciascun modulo è dedicato all’approfondimento specifico di un tema di notevole attualità, con il coinvolgimento di relatori accademici e pratici di primario rilievo. Le lezioni cominceranno nel mese di gennaio e si concluderanno nel mese di giugno. Sarà possibile iscriversi al Corso intero oppure ai singoli moduli di cui si compone.
L’Executive Program si svolgerà in modalità duale (dunque sarà consentito al Corsista di scegliere se seguire le lezioni in presenza o in modalità “a distanza” tramite piattaforma Zoom di Ateneo). Le lezioni si terranno indicativamente il venerdì pomeriggio dalle 15:00 alle 18:00. Quanto alle lezioni in presenza, ove tale modalità sia scelta dai Corsisti e ove le disposizioni anti-contagio lo consentiranno, esse si svolgeranno presso le aule del piano terra di Palazzo Bo (Via VIII Febbraio 2, Padova).
Ai fini del conseguimento dell’attestato di presenza si richiede una partecipazione ad almeno il 70% delle lezioni.
L’Executive Program si rivolge tanto ai professionisti operanti nel settore della consulenza (avvocati, commercialisti, consulenti del lavoro), quanto ai legali interni, ai responsabili delle relazioni sindacali e della gestione del personale, nonché ai dipendenti privati e pubblici che si confrontano con tematiche relative alla gestione dei rapporti di lavoro.
Forma avvocati specialisti in Diritto del lavoro, ma anche consulenti del lavoro e figure professionali come funzionari delle P.A. addetti alla gestione del personale, HR del settore privato, legali interni ad aziende pubbliche e private.
L’Executive Program può anche rappresentare un valido supporto in vista della preparazione a concorsi pubblici.
Modulo 1: Questioni lavoristiche di attualità
Contenuti: trasparenza e prevedibilità delle condizioni di lavoro; conciliazione vita-lavoro; parità di genere in azienda; lavoro autonomo e subordinato; controlli e riservatezza del lavoratore; diritti e relazioni sindacali in azienda; la tutela della salute e della sicurezza sul lavoro. Il Modulo si concentra su alcune questioni di ordine giuslavoristico di estrema attualità.
Modulo 2: Il risarcimento del danno nel diritto previdenziale
Contenuti: omessa contribuzione e prescrizione dei contributi previdenziali; infortunio sul lavoro e tutele previdenziali; prestazioni economiche, contenzioso e azione di regresso dell’Inail. Il Modulo vuole fornire una visione d’insieme del risarcimento del danno nel diritto previdenziale.
Modulo 3: Esternalizzazioni di lavoro e reti d’impresa
Contenuti: somministrazione di lavoro; caporalato; appalti; codatorialità; contratti di rete. Il Modulo affronta le principali problematiche relative alla gestione dei rapporti di lavoro nell’ambito delle “esternalizzazioni” e delle reti di impresa.
Modulo 4: Il lavoro all’estero
Contenuti: distacco (transnazionale), aspetti contributivi e fiscali del lavoro all’estero; il lavoro degli stranieri. Il Modulo offre un supporto per la gestione dei rapporti di lavoro con elementi di internazionalità tanto di lavoratori italiani che si recano all’estero, quanto di lavoratori stranieri (UE ed Extra-UE) che si trovano ad operare in Italia.
Modulo 5: Il nuovo codice della crisi d’impresa.
Contenuti: crisi e insolvenza dell’impresa; licenziamenti individuali e collettivi nell’impresa in crisi; la circolazione dell’azienda in crisi. Il Modulo intende offrire una panoramica su alcune delle più importanti questioni di interesse giuslavoristico sollevate dal nuovo Codice della crisi d’impresa e dell’insolvenza.
Per scaricare il calendario delle lezioni clicca qui.
La seconda edizione dell’Executive Program DLAV è in fase di accreditamento ai fini della formazione continua professionale presso il Consiglio Nazionale Forense (per la partecipazione online), l’Ordine degli Avvocati di Padova (per la partecipazione in presenza), il Consiglio Nazionale dei Consulenti del Lavoro (per la partecipazione online) e l’Ordine dei Consulenti del Lavoro di Padova (per la partecipazione in presenza).
La scorsa edizione dell’Executive Program DLAV ha ricevuto l’accreditamento presso tutti gli enti summenzionati.
La faculty dell’Executive Program è composta da docenti interni all’Università degli Studi di Padova e da esterni selezionati sia tra docenti di altri Atenei, sia tra professionisti e funzionari pubblici di chiara fama e altamente specializzati nella materia lavoristica.
Sull’importo previsto per l’iscrizione al pacchetto completo sono previste le seguenti agevolazioni non cumulabili, che verranno riconosciute al Corsista in presenza dei requisiti come di seguito dettagliati:
“UniSMART Community” (1170,00 €)
Per i dipendenti delle aziende facenti parte della Community di UniSMART è prevista una riduzione del 10%.
“Giovani giuslavoristi” e “Giovani consulenti del lavoro” (780,00 €)
A coloro che al momento dell’iscrizione all’Executive Program risultano iscritti all’Albo dei praticanti presso uno degli Ordini degli Avvocati e/o dei Consulenti del Lavoro presenti nel territorio della Repubblica Italiana è riconosciuto una riduzione del 40% sul costo dell’Executive Program; ai fini del riconoscimento dell’agevolazione è necessario produrre l’attestazione del relativo Ordine di appartenenza.
“UniPD Fidelity” (780,00 €)
A coloro che al momento dell’iscrizione risultano aver frequentato almeno un’edizione del corso di Perfezionamento in Diritto del lavoro organizzato dal Dipartimento di Diritto Privato e Critica del Diritto dell’Università degli Studi di Padova o la precedente edizione del Corso Executive “DLAV” è previsto una riduzione del 40% sul costo; ai fini del riconoscimento dell’agevolazione è necessario produrre il relativo attestato di partecipazione.
“La P.A. si (in)forma” (1170,00 €)
A coloro che al momento dell’iscrizione risultano essere lavoratori dipendenti in forza ad una delle pubbliche amministrazioni di cui all’art. 1, co. 2, del D.lgs. 165/2001 è riconosciuto una riduzione del 10% sul costo; ai fini del riconoscimento dell’agevolazione è necessario produrre attestazione dell’Amministrazione di appartenenza.
“Alumni UniPd” (1235,00 €)
A coloro che al momento dell’iscrizione risultano iscritti all’Associazione Alumni dell’Università degli Studi di Padova è riconosciuto una riduzione del 5% sul costo; ai fini del riconoscimento dell’agevolazione è necessario produrre l’attestazione comprovante l’iscrizione all’Associazione.
Pre-iscrizioni
La pre-iscrizione è necessaria esclusivamente per la partecipazione al corso completo e prevede il pagamento di 100€ per oneri di segreteria: è obbligatoria per la partecipazione alla selezione dei candidati idonei al corso intero ma non è garanzia di partecipazione allo stesso.
Le pre-iscrizioni chiudono il 6 gennaio 2023 alle ore 12:00.
Una volta chiuse le preiscrizioni, si procederà con l’esame della documentazione e con la selezione dei candidati. Verrà quindi comunicata la graduatoria degli idonei entro il giorno 9 gennaio 2023.
Finalizzazione iscrizioni
Gli idonei che vorranno completare l’iscrizione, dovranno corrispondere la prima tranche della quota di iscrizione entro la data indicata seguendo le modalità esplicitate di seguito.
Per l’iscrizione ai moduli, non è necessario il pagamento degli oneri di segreteria ma sarà sufficiente pagare la quota di iscrizione ed inviare il seguente modulo correttamente compilato entro la data indicata seguendo le modalità esplicitate.
Quote di iscrizione e tempistiche
Quota di iscrizione Completa € 1.300,00
– Oneri di segreteria € 100 entro il 06/01/2023
– Prima tranche € 700 entro il 10/01/2023
– Seconda tranche € 500 entro il 17/04/2023
Quota di iscrizione Singolo Modulo
– Modulo 1 (I^ + II^ parte): Unica tranche 500,00 €
– Modulo 2: Unica tranche 400,00 €
– Modulo 3: Unica tranche 400,00 €
– Modulo 4: Unica tranche 300,00 €
– Modulo 5: Unica tranche 400,00 €
Quota di iscrizione Diversi Moduli € (somma delle quote)
Unica tranche € (somma delle quote) entro la data del modulo indicata sopra
I versamenti riguardanti i moduli vanno versati entro i 5 giorni lavorativi precedenti l’inizio delle attività formative di riferimento.
L’acquisto di beni e servizi nel MEPA
Il corso online propone una panoramica generale sul codice degli appalti per poi entrare nel dettaglio relativo alle modalità di scelta del contraente tramite l’utilizzo della piattaforma Consip MEPA, per l’acquisto di beni e servizi.
L’obiettivo del corso on line è quello di offrire un taglio formativo e soprattutto pratico all’utilizzo del MEPA, il mercato elettronico della PA per consentire alle aziende di vendere beni e servizi alla PA.
1. Il portale acquisti in rete: le Aree informative ed il cruscotto
– Approfondimento dell’interfaccia del portale, con spiegazione delle varie opzioni di scelta, offerte all’utente, nella navigazione e consultazione dello stesso.
2. Gli acquisti di beni e servizi tramite: Convenzioni, M.E.P.A., Accordi Quadro, Sistema Dinamico
– Differenze tra le quattro procedure e loro operatività, disamina ed inquadramento delle stesse rispetto alla normativa vigente.
3. Gli attori che operano nel M.E.P.A. di Consip: P.O. (Punto Ordinante) e P.I. (Punto Istruttore) ruoli e responsabilità
– Analisi dei ruoli di P.O. e P.I. e loro criticità, evidenziandone l’operatività sia all’interno di acquisti in rete ma anche al di fuori della piattaforma.
4. Come si acquista nel M.E.P.A. tramite O.D.A. (Ordine d’Acquisto) R.D.O. (Richiesta d’Offerta) e T.D. (Trattativa Diretta)
– Disamina delle singole procedure di acquisto del MEPA.: pregi e difetti di O.D.A., R.D.O., T.D.
5. Casi pratici d’acquisto nel M.E.P.A. di Consip: predisposizione di O.D.A., T.D., R.D.O.
– Simulazione in piattaforma di singoli esempi pratici sul campo delle tre procedure (O.D.A., T.D., R.D.O.), mettendo in evidenza tutti i passaggi consequenziali finalizzati alla conclusione ed invio all’operatore economico di ogni singola procedura.
La pianificazione aziendale: business plan e piani industriali
Il corso online fornisce competenze per la preparazione di documenti di pianificazione utili per la raccolta di capitali di debito e di rischio per nuove attività imprenditoriali o nuovi progetti d’espansione aziendale.
La proposta formativa si rivolge ad impiegati in programmazione e controllo o ruoli amministrativi.
I contenuti del corso prevedono che i partecipanti siano in grado di leggere ed analizzare le principali
poste di un bilancio.
Le sessioni online permettono di sviluppare metodi di lavoro immediatamente spendibili nell’esercizio delle funzioni aziendali di:
– pianificazione pluriennale;
– programmazione annuale;
– controllo di gestione.
In aggiunta saranno rinforzate le conoscenze trasversali di:
– analisi comparata;
– organizzazione razionale dell’informazione;
– risoluzione di problemi;
– rappresentazione grafica di proposte aziendali.
In sintesi, saranno approfondite le competenze necessarie per la progettazione di sistemi di pianificazione, programmazione e
controllo, con particolare attenzione ai sistemi di pianificazione e di misurazione della performance aziendale.
1 modulo: pianificazione strategica
– Definizioni
– Linee guida
– Modello di business
– Analisi dei concorrenti
– Posizionamento
– Analisi della domanda
– Vantaggio competitivo
2 modulo: modelli di pianificazione finanziaria
– Pianificazione indiretta in excel
– Pianificazione diretta in excel
– Conto economico prospettico
– Stato patrimoniale prospettico
– Rendiconto finanziario e quadro di tesoreria prospettici
– Analisi per scenari
– Analisi del valore economico
– Negoziazione con i partner finanziari
Introduzione alla lettura ed analisi del bilancio
Il corso mira a fornire le conoscenze di base per essere in grado di leggere ed interpretare un bilancio di esercizio.
Il corso si articola in due settimane formative, composte da 8 ore di lezione il primo giorno e 4 ore di lezione il secondo giorno ciascuna settimana, per un totale di 24 ore di formazione.
Ogni sessione on line alterna una parte di inquadramento teorico ad una parte in cui vengono analizzati casi di studio ed esempi pratici
Il corso on line si rivolge prevalentemente a quanti non hanno un background in ambito amministrazione, finanza e controllo ma vogliono acquisire le competenze di base per essere in grado di leggere ed interpretare un bilancio di esercizio.
1. Sessione
(1 giorno mattina, ore 9.00-13.00 – 1 settimana)
– Introduzione al bilancio
– I principi di redazione del bilancio
– Gli schemi del bilancio civilistico
– Il processo di rilevazione contabile
2. Sessione
(1 giorno pomeriggio, ore 14.00-18.00 – 1 settimana)
– Le immobilizzazioni Immateriali
– Le Immobilizzazioni Materiali
3. Sessione
(2 giorno mattina, ore 9.00-13.00 – 1 settimana)
– I ratei e i risconti
– Le rimanenze di magazzino
– Le partecipazioni
4. Sessione
(1 giorno mattina, ore 9.00-13.00 -2 settimana)
– I Fondi Rischi ed Oneri
– Il Patrimonio Netto e L’autofinanziamento
– Il Rendiconto Finanziario
5. Sessione
(1 giorno pomeriggio, ore 14.00-18.00 – 2 settimana)
– La riclassificazione dello Stato Patrimoniale
– La riclassificazione del Conto Economico
6. Sessione
(2 giorno mattina, ore 9.00-13.00 – 2 settimana)
– L’analisi di bilancio per indici
Digital Marketing
L’analisi del panorama imprenditoriale italiano ha messo in evidenza come la comunicazione e il posizionamento strategico sui canali digitali costituiscano ormai dei fattori critici di successo.
L’Italia, in comparazione con gli altri stati Europei, risulta particolarmente attardata. Le PMI italiane lamentano spesso una carenza di risorse specializzate in questo ambito.
Il corso intende collaborare a ridurre questo gap, almeno nel territorio regionale, da una parte, offrendo ai giovani neolaureati e professionisti autonomi l’opportunità di sviluppare delle competenze specifiche nella gestione di metodologie e strumenti per il digital marketing, utili a differenziarsi nel mercato del lavoro; e dall’altra, rivolgendosi ai dipendenti (tanto più se già operano nell’ambito del marketing) e ai manager l’opportunità di familiarizzare con le tecnologie digitali esistenti e sviluppare il know-how necessario a confrontarsi con i fornitori di soluzioni, agenzie media e consulenti.
Il corso ha l’obiettivo di fornire ai partecipanti le conoscenze di base per la progettazione, la pianificazione, la gestione e il controllo di progetti e attività di digital marketing e per sviluppare un piano di comunicazione e advertising in grado di sfruttare in modo integrato i diversi canali digitali.
Il corso si rivolge principalmente a professionisti autonomi e lavoratori dipendenti in ambito di marketing.
Il corso è strutturato in 8 moduli da 8 ore ciascuno:
– Digital media strategy and planning
– Search Engine Optimization e Web design
– Search Engine Marketing e Google Ads
– Facebook community e advertising con Business Manager
– YouTube and video content creation
– Instagram and photo editing apps
– Linkedin and B2B professional networking
– Web Analytics
Public speaking e comunicazione efficace
L’obiettivo del corso è il miglioramento della comunicazione orale attraverso l’analisi e la pratica degli elementi che contribuiscono a rendere una comunicazione efficace.
Le lezioni, che saranno sia teoriche sia pratiche, tratteranno:
– il ruolo del linguaggio non verbale nella comunicazione;
– le strategie della voce che migliorano e potenziano l’efficacia comunicativa;
– la coordinazione delle parole, della voce e dei gesti per aumentare l’efficacia del discorso;
• i discorsi in pubblico: struttura e scelta delle parole.
Le lezioni combineranno nozioni teoriche, analisi di materiale video per esemplificare l’uso di tecniche comunicative per parlare in pubblico in modo efficace e prove pratiche di comunicazione.
L’obiettivo del corso è il miglioramento della comunicazione orale attraverso l’analisi e la pratica degli elementi che contribuiscono a rendere una comunicazione efficace.
Il corso è trasversalmente rivolto a tutte quelle figure che hanno una posizione lavorativa che prevede interazione con il pubblico, a tutti coloro che vogliono acquisire sicurezza e chiarezza nello spiegare, presentare, motivare e farsi capire dai propri interlocutori.
1. Introduzione: La Comunicazione Multimodale.
Introduzione agli elementi che caratterizzano la comunicazione orale. Enfasi sul ruolo del linguaggio non verbale nell’interpretazione del significato.
2. La prima impressione e la presentazione di sé.
Strategie per presentarsi al pubblico.
3. Lo storytelling. Efficacia dello storytelling.
Presentare usando le strategie dello storytelling.
4. Parlare pensando al pubblico. Il registro comunicativo.
Preparare la presentazione pensando al pubblico.
5. Il linguaggio del corpo. La voce.
Introduzione agli aspetti del linguaggio del corpo e della voce e loro effetti nella comunicazione.
6. La struttura del discorso.
Come strutturare un discorso efficace.
7. Cucire tutto assieme.
Integrare gli elementi del linguaggio del corpo e della voce in un discorso ben strutturato per una comunicazione efficace.
8. Presentazioni dei partecipanti.
Finanza per Giuristi
Presentazione
Il Corso – organizzato dal Dipartimento di Diritto Pubblico, Internazionale e Comunitario dell’Università degli Studi di Padova ed UniSMART – Fondazione Università degli Studi di Padova – si inserisce nello sforzo di completamento, ampliamento e rinnovamento dell’offerta didattica della scuola di Giurisprudenza di Padova.
Il Corso intende fornire degli strumenti capaci di offrire al futuro giurista e allo studioso di scienze sociali una formazione introduttiva, ma completa, nel campo delle materie economico-finanziarie. Gli incontri saranno tenuti da docenti universitari e da professionisti che offriranno anche una panoramica concreta delle problematiche esaminate. Verranno affrontati e discussi alcuni casi di studio.
Il corso è interamente on line in modalità sincrona.
Il ciclo di incontri intende fornire una panoramica introduttiva, ma completa, delle principali problematiche che caratterizzano oggi il variegato mondo della finanza.
I contenuti riguarderanno principalmente l’analisi della borsa e dei prodotti finanziari, sia quelli tradizionali che quelli più innovativi. Una parte rilevante tratterà anche delle dinamiche finanziarie proprie dell’impresa.
Ci sarà anche una parte dedicata ad un’introduzione elementare agli strumenti matematici e statistici necessari per analizzare le problematiche finanziarie.
Alla fine del ciclo di incontri il corsista avrà una chiara consapevolezza delle problematiche proprie della gestione del risparmio e delle dinamiche finanziarie di famiglie ed imprese.
Il Corso si rivolge principalmente agli studenti di Giurisprudenza e Scienze Politiche per completare ed arricchire la loro formazione in campo finanziario, ma è aperto anche a studenti di altre Scuole e Corsi di Laurea.
Il Corso rappresenta un valido supporto per arricchire il proprio curriculum formativo in vista delle future opportunità professionali.
I temi affrontati riguarderanno:
- I principi della pianificazione finanziaria;
- il risparmio e la borsa;
- elementi di base di matematica finanziaria e statistica;
- i principali prodotti finanziari;
- la gestione del portafoglio;
- i titoli derivati;
- le politiche monetarie e la moneta digitale;
- la finanza per l’impresa.
Sono previsti 10 incontri settimanali che si svolgeranno interamente online in modalità sincrona, il mercoledì pomeriggio dalle 17.00 alle 19.00 a partire dal mese di aprile 2023.
Calendario
- 12 aprile 2023 dalle 17.00 alle 19.00 “La macroeconomia e il risparmio”
- 19 aprile 2023 dalle 17.00 alle 19.00 “Elementi di statistica per la finanza”
- 26 aprile 2023 dalle 17.00 alle 19.00 “La borsa valori: i prodotti tradizionali”
- 3 maggio 2023 dalle 17.00 alle 19.00 “La borsa valori: i prodotti derivati”
- 10 maggio 2023 dalle 17.00 alle 19.00 “La finanza d’impresa: il bilancio”
- 17 maggio 2023 dalle 17.00 alle 19.00 “La finanza d’impresa: le risorse finanziarie”
- 24 maggio 2023 dalle 17.00 alle 19.00 “Come approcciare la banca: la trasparenza bancaria”
- 31 maggio 2023 dalle 17.00 alle 19.00 “La politica monetaria”
- 7 giugno 2023 dalle 17.00 alle 19.00 “La consulenza finanziaria”
- 14 giugno 2023 dalle 17.00 alle 19.00 “Il debito pubblico”
La partecipazione al corso è a titolo gratuito con iscrizione obbligatoria che servirà per l’organizzazione degli incontri e le relative comunicazioni.
Superato il 70% di frequenza, ai partecipanti verrà rilasciato un attestato di partecipazione utile per il curriculum.
ACF - Accounting & Corporate Finance
Presentazione
Il ruolo sempre più centrale dei temi di bilancio, finanza aziendale e controllo di gestione nei processi decisionali delle aziende e la necessità di sviluppare e aggiornare le relative competenze e strumenti pongono le basi per il duplice obiettivo del corso. Definire le competenze e gli strumenti fondamentali che caratterizzano le aree indicate e sviluppare un percorso orientato all’analisi di temi avanzati e strategici i cui contenuti rappresentano il più recente stato dell’arte nella materia, al fine di sviluppare competenze tecniche-manageriali per il miglioramento delle decisioni e dei processi aziendali.
Obiettivi Formativi
Il Master è finalizzato a far acquisire ai partecipanti le seguenti conoscenze ed abilità:
- capacità di leggere il bilancio di aziende di diversa complessità, analizzandone gli andamenti economico-finanziari al fine di comprendere e comunicare la performance aziendale. Speciale enfasi verrà riservata ai bilanci consolidati e ai bilanci redatti secondo i principi contabili internazionali;
- capacità di progettare, implementare e monitorare un sistema interno di pianificazione e controllo di gestione volto a supportare il processo decisionale aziendale e a fornire gli adeguati incentivi ai manager;
- capacità di valutare la convenienza economica di futuri investimenti e di supportare la crescita aziendale attraverso la valutazione di operazioni straordinarie quali le acquisizioni, fusioni e la quotazione sui mercati regolamentati.
📌 La procedura di pre-iscrizione è vincolante per procedere all’iscrizione del Master/Corso.
Il Master copre le seguenti tre aree tematiche: bilancio, controllo di gestione e finanza aziendale.
L’area bilancio copre i temi legati alla redazione ed interpretazione del bilancio di esercizio e consolidato approfondendo anche i principi contabili internazionali e il tema del risk management.
L’area controllo di gestione affronta le tematiche dell’analisi della pianificazione aziendale, dei costi, del budgeting, del transfer pricing e dei sistemi multidimensionali di analisi delle performance.
Infine l’area della finanza aziendale analizza il tema del capital budgeting, della valutazione d’azienda, della finanza straordinaria per la crescita ed approfondisce i temi legati ai big data e al business analytics.
Il Master eroga 300 ore di didattica in modalità duale (presenza + online) con frequenza il venerdì (8 ore) e il sabato mattina (4 ore), tre week-end al mese.
I corsi erogati sono i seguenti:
- Il bilancio di esercizio redazione e interpretazione
- Analisi degli investimenti
- Analisi dei costi e budgeting
- Gestione della tesoreria
- Principi contabili internazionali e valutazione dei beni intangibili
- La gestione del rapporto con la banca e l’ottimizzazione del rating aziendale
- Bilancio consolidato: redazione e interpretazione
- Pianificazione strategica: il piano industriale
- Controllo strategico: responsabilità, incentivi e performance
- Big Data e Business Analytics: gestione dati e reportistica per le decisioni
- Tax Planning
- Programmazione e controllo vendite
- Sistemi multidimensionali di analisi delle performance aziendali e di sostenibilità
- Transfer pricing
- Valutazione d’azienda e finanza straordinaria per la crescita
- Quotazione sui mercati regolamentati e Private Equity
- Risk Management e sistemi di Corporate Governance
- Antiriciclaggio e previsione delle frodi
- Presentation Skills
Al termine del periodo di didattica è previsto lo svolgimento di un project work finalizzato al conseguimento del titolo.
Scarica il programma dettagliato del Master.
Target
Il programma si rivolge a quanti già operano in ambito amministrazione, finanza e controllo, a neolaureati che vogliono approfondire gli studi triennali acquisendo conoscenze avanzate e a quanti non hanno un background di accounting e finance ma intendono riposizionarsi professionalmente e sviluppare competenze specifiche acquisendo la padronanza degli strumenti e dei concetti tipici della funzione.
Il master mira a formare le seguenti figure professionali:
- junior e senior controller;
- responsabile amministrativo;
- consulente d’azienda;
- responsabile controllo di gestione;
- CFO.
La faculty è composta da docenti accademici, manager e professionisti al fine di bilanciare ed integrare approcci teorici con approcci applicativi.
Giacomo Boesso, professore ordinario di Economia Aziendale presso l’Università di Padova.
Fabio Buttignon, professore ordinario di Finanza Aziendale presso l’Università di Padova e partner di Buttignon Zotti Milan & Co.
Diego Campagnolo, professore associato di Organizzazione Aziendale presso l’Università degli Studi di Padova.
Fabrizio Cerbioni, professore ordinario di Economia Aziendale presso l’Università di Padova.
Marco Ciabattoni, dottore commercialista, revisore legale e professore a contratto presso l’Università di Padova.
Antonio Costantini, ricercatore in Economia aziendale nel Dipartimento di Management dell’Università Ca’ Foscari di Venezia.
Francis De Zanche, partner di Adacta Advisory.
Michele Fabrizi, professore associato di Finanza Aziendale presso l’Università di Padova.
Paolo Gubitta, professore ordinario di Organizzazione aziendale e Family business presso l’Università di Padova.
Tommaso Lazzarini, consulente aziendale presso Adacta Advisory.
Giovanna Michelon, professor of accounting at the University of Bristol (UK).
Giulia Milan, partner di Buttignon Zotti Milan & Co.
Francesco Naccarato, partner di 110 Advisory e professore a contratto presso l’Università di Padova.
Alessandra Nicastro, consulente aziendale presso Adacta Advisory.
Antonio Parbonetti, professore ordinario di Economia Aziendale presso l’Università di Padova.
Sonia Parolin, consulente aziendale presso Adacta.
Emilio Passetti, professore associato di Economia Aziendale presso l’Università di Padova.
Luisa Pastega , consulente aziendale e preofessore a contratto presso l’Università di Padova.
Michele Piazza, partner di Strategya.
Amedeo Pugliese, professore ordinario di Economia Aziendale presso l’Università di Padova.
Gaetano Terrin, professore a contratto dell’Università di Padova.
Matteo Zingales, Dottore Commercialista e Revisore Legale.
Clicca qui per scaricare il calendario del Master ACF.
| Inizio e fine attività | novembre 2021 – settembre 2022 (indicativi) Lezioni presso il Dipartimento Scienze Economiche e Aziendali M. Fanno, via Bassi 1, 35123, Padova |
| Posti disponibili (min-max) | 13-40 |
| Requisiti/titoli di accesso | Tutte le classi e tutte le lauree triennali e magistrali |
| Crediti formativi | 60 CFU |
| Organizzazione | Didattica duale Modalità part-time con frequenza nel weekend Percentuale minima di frequenza 70% |
| Contributo iscrizione | Master € 5.524,50 Prima rata € 3.524,50 Seconda rata € 2.000,00 Scarica l'avviso di selezione |
I seguenti moduli possono essere acquistati anche come corsi singoli senza essere iscritti al master.
1. ANALISI DEGLI INVESTIMENTI – 250,00€
2. ANALISI DEI COSTI E BUDGETING – 750,00€
3. ANTIRICICLAGGIO E PREVENZIONE DELLE FRODI – 250,00€
4. BIG DATA E BUSINESS ANALYTICS: GESTIONE DATI E REPORTISTICA PER LEDECISIONI – 250,00€
5. BILANCIO CONSOLIDATO: REDAZIONE ED INTERPRETAZIONE – 500,00€
6. CONTROLLO STRATEGICO: RESPONSABILITÀ, INCENTIVI E PERFORMANCE – 250,00€
7. GESTIONE DELLA TESORERIA – 250,00€
8. IL BILANCIO DI ESERCIZIO: REDAZIONE ED INTERPRETAZIONE – 750,00€
9. LA GESTIONE DEL RAPPORTO CON LA BANCA E L’OTTIMIZZAZIONE DEL RATING AZIENDALE – 250,00€
10. PIANIFICAZIONE STRATEGICA: IL PIANO INDUSTRIALE – 250,00€
11. PRINCIPI CONTABILI INTERNAZIONALI E VALUTAZIONE DEI BENI INTANGIBILI – 250,00€
12. PROGRAMMAZIONE E CONTROLLO DELLE VENDITE– 250,00€
13. QUOTAZIONE SUI MERCATI REGOLAMENTATI E PRIVATE EQUITY – 250,00€
14. RISK MANAGEMENT E SISTEMI DI CORPORATE GOVERNANCE – 250,00€
15. SISTEMI MULTIDIMENSIONALI DI ANALISI DELLE PERFORMANCE AZIENDALI– 250,00€
16. TAX PLANNING – 250,00€
17. TRANSFER PRICING – 250,00€
18. VALUTAZIONE D’AZIENDA E FINANZA STRAORDINARIA PER LA CRESCITA – 500,00€